Asistente de Economía Circular (Monitoring)
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HR Profile, consultora especializada en reclutamiento y selección de profesionales para la Región LATAM, se encuentra en búsqueda de un Asistente de Economía Circular (Monitoring) para una empresa líder en la industria de la gestión integral de residuos.
El objetivo de esta posición: Asistir el cumplimiento de las metas de la categoría recolección no domiciliaria a través del seguimiento y generación de incentivos correctos para los actores de la cadena de valor en el monitoring.
Principales funciones:
- Monitorear y recolectar datos relacionados con los indicadores clave de desempeño (KPIs) de economía circular, como reducción de residuos, reciclaje y reutilización de materiales.
- Controlar el avance de socios y consumidores industriales en las metas de recolección no domiciliaria, generando reportes periódicos con indicadores claves y análisis de cumplimientos.
- Participar en la comunicación con proveedores y otras partes interesadas para fomentar el uso de materiales reciclados, la optimización de recursos y la implementación de prácticas sostenibles.
- Asistir en la creación y difusión de materiales educativos para empleados y otros actores clave sobre las prácticas de economía circular.
Nuestra búsqueda está orientada a:
- Profesionales o técnicos con formación en áreas como ingeniería civil, ambiental o carrera a fin.
- Buscamos profesionales recién egresados con interés en el área de gestión de residuos y economía circular.
- Conocimientos normativos ambientales orientados a Ley REP y Registro de Emisiones y Transferencia de Contaminantes (RETC).
- Manejo de Excel para análisis de datos y seguimiento de KPIs.
- Disponibilidad para trabajar de manera hibrida en la comuna de Las Condes.
Te invitamos a participar de esta interesante oportunidad laboral.
Nuestro proceso de selección es 100% remoto y se desarrolla en una plataforma ATS, amigable para quienes postulan. Deseamos que tu experiencia sea de primer nivel.
¡Te esperamos!
- Ubicaciones
- Santiago
- Estado remoto
- Híbrido
Acerca de HR Profile
"Gestionar y desarrollar equipos es una tarea necesariamente estratégica. Hoy las demandas de nuestros clientes, las nuevas condiciones laborales y el cambio de prioridades que motivan a las personas para optar por una u otra compañía, hacen que atraer y retener talentos sea un desafío intenso, complejo y a veces adverso, pero podemos sortearlo, con la metodología, herramientas y equipo correcto"
Claudia Hurtado Yurac.
CEO & Founder
Asistente de Economía Circular (Monitoring)
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