Líder en Prevención de Riesgos
En HR Profile, consultora especializada en reclutamiento y selección de profesionales, nos encontramos en búsqueda de un/a Líder en Prevención de Riesgos para un importante cliente del sector medioambiental, pionero en la implementación de la Ley REP y gestión sostenible a nivel nacional.
Buscamos a una persona comprometida con la seguridad laboral, el bienestar organizacional y la sustentabilidad, capaz de liderar estrategias preventivas e impulsar una cultura de seguridad en todos los niveles de la organización.
🎯 ¿Cuál será tu propósito?
Diseñar, ejecutar y controlar el sistema de gestión en prevención de riesgos laborales, velando por el cumplimiento normativo, la mejora continua en materia de seguridad, salud ocupacional y ambiente, tanto en casa matriz como en los servicios prestados a lo largo del país.
💼 Tus principales responsabilidades serán:
Elaborar y ejecutar el Programa Anual de Prevención de Riesgos, alineado a los objetivos estratégicos de la organización.
Capacitar y sensibilizar a colaboradores/as en temas de seguridad, salud y autocuidado.
Analizar e informar indicadores de accidentabilidad y enfermedades profesionales, con reportes periódicos a gerencia.
Asesorar técnicamente a los Comités Paritarios y liderar la gestión preventiva junto a las distintas áreas.
Mantener y actualizar la matriz de riesgos y los registros de cumplimiento normativo.
Realizar inducciones de seguridad y supervisar el cumplimiento de los estándares en oficinas y operaciones externas.
Coordinar con organismos administradores (ACHS u otros) y auditores externos.
🧠 Buscamos a alguien con este perfil:
Profesional titulado/a en Ingeniería en Prevención de Riesgos o carrera afín.
Mínimo 4 años de experiencia comprobable en cargos similares.
Deseable experiencia en sectores como gestión de residuos, logística o servicios multisites.
Conocimiento actualizado de la Ley REP (no excluyente, pero altamente valorado).
Dominio de Excel intermedio/avanzado y plataformas de gestión en seguridad (ACHS u otras).
Movilidad nacional para visitas periódicas a terreno.
🚀 ¿Por qué postular a esta posición?
Serás parte de una organización innovadora y con impacto ambiental real.
Tendrás la posibilidad de liderar e implementar sistemas preventivos desde una mirada estratégica.
Accederás a un entorno laboral dinámico, con foco en el desarrollo profesional y la mejora continua.
¿Estás listo/a para liderar el cambio en prevención?
¡Postula hoy y sé parte de una organización con propósito!
- Ubicaciones
- Santiago
- Estado remoto
- Híbrido
Acerca de HR Profile
"Gestionar y desarrollar equipos es una tarea necesariamente estratégica. Hoy las demandas de nuestros clientes, las nuevas condiciones laborales y el cambio de prioridades que motivan a las personas para optar por una u otra compañía, hacen que atraer y retener talentos sea un desafío intenso, complejo y a veces adverso, pero podemos sortearlo, con la metodología, herramientas y equipo correcto"
Claudia Hurtado Yurac.
CEO & Founder
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