Coordinador(a) de Mantenimiento Mecánico Hospitalario
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En HR Profile conectamos talento con oportunidades que generan impacto.
Nos encontramos en búsqueda de un(a) Coordinador(a) Mecánico(a) para una importante empresa líder en gestión energética, operación y mantenimiento de infraestructura crítica, quien tendrá la responsabilidad de liderar la operación y mantenimiento de sistemas mecánicos en un recinto hospitalario de alta complejidad bajo contrato de concesión.
Buscamos profesionales con sólida experiencia en infraestructura hospitalaria crítica, gestión de equipos técnicos y administración de contratos de operación y mantenimiento, capaces de garantizar la continuidad operativa de servicios esenciales para la atención de pacientes.
¿Cuál será tu misión?
Liderar la operación, mantenimiento y mejora continua de los sistemas mecánicos del recinto, asegurando la disponibilidad, confiabilidad y continuidad operacional de los activos bajo su responsabilidad, cumpliendo con los estándares técnicos, normativos, contractuales y de seguridad exigidos en el entorno hospitalario.
Principales desafíos:
-Gestión técnica de infraestructura critica:
Coordinar y controlar la ejecución de mantenciones preventivas, predictivas y correctivas de los sistemas mecánicos.
Velar por el cumplimiento de los indicadores contractuales asociados a SLA, RSO, PAO y KPI operacionales.
Asegurar la continuidad operacional de los sistemas críticos del establecimiento.
-Administración de sistemas mecánicos hospitalarios:
Sistemas HVAC y climatización.
Chillers y torres de enfriamiento.
Unidades manejadoras de aire (UMA).
Calderas de vapor y agua caliente.
Sistemas de gases clínicos (oxígeno, vacío clínico y aire medicinal).
Redes de combustible.
Sistemas de agua caliente sanitaria.
Redes y sistemas de protección contra incendios.
Estanques y equipos mecánicos asociados a infraestructura hospitalaria crítica.
-Liderazgo y gestión de personas:
Liderar equipos multidisciplinarios de mantenimiento.
Coordinar supervisores, técnicos especialistas y empresas contratistas.
Gestionar recursos humanos y materiales para el cumplimiento de los planes de mantenimiento.
Promover una cultura de seguridad, calidad y mejora continua.
-Gestión contractual y relación con cliente:
Actuar como contraparte técnica frente al cliente y organismos fiscalizadores.
Participar en reuniones de seguimiento y gestión contractual.
Elaborar informes técnicos, reportes de gestión y planes de acción.
Asegurar el cumplimiento de las obligaciones establecidas en el contrato de concesión.
-Gestión económica y administrativa:
Apoyar la planificación y control presupuestario del área.
Controlar gastos operacionales, recursos e indicadores de gestión.
Gestionar proveedores, compras técnicas y contratos de servicios especializados.
Controlar inventarios y stock crítico de repuestos.
-Prevención de riesgos y cumplimiento normativo:
Supervisar el cumplimiento de los procedimientos de seguridad y salud ocupacional.
Garantizar el cumplimiento de la legislación laboral y de seguridad vigente.
Participar activamente en investigaciones de incidentes y planes preventivos.
Requisitos excluyentes:
Título profesional de Ingeniería Mecánica, Ingeniería Civil Mecánica, Ingeniería en Climatización, Ingeniería Eléctrica o carrera afín vinculada a sistemas mecánicos e infraestructura crítica.
Mínimo 5 años de experiencia en operación y mantenimiento de infraestructura crítica.
Al menos 3 años en cargos de supervisión, coordinación o jefatura de mantenimiento.
Experiencia comprobable en hospitales, clínicas de alta complejidad o instalaciones críticas de funcionamiento continuo 24/7.
Experiencia administrando contratos de operación y mantenimiento.
Participación en al menos tres contratos de administración, operación y/o mantenimiento de edificios de uso público que en conjunto superen los 25.000 m² construidos.
Participación en al menos un contrato asociado a establecimientos de salud superiores a 10.000 m².
Experiencia en hospitales concesionados o proyectos de concesiones hospitalarias.
Experiencia liderando equipos técnicos propios y contratistas.
Conocimientos técnicos:
Sistemas HVAC y climatización hospitalaria.
Calderas y centrales térmicas.
Gases clínicos.
Redes de incendio.
Sistemas de combustible.
Infraestructura crítica hospitalaria.
Microsoft Office nivel avanzado.
Lectura e interpretación de planos y especificaciones técnicas.
Conocimientos deseables:
Gestión de contratos de concesión hospitalaria.
Ley N° 20.123 sobre subcontratación.
Ley N° 16.744 sobre accidentes del trabajo y enfermedades profesionales.
Decreto Supremo N° 54 sobre Comités Paritarios.
Código del Trabajo.
Sistemas de gestión ISO 9001, ISO 45001 e ISO 14001.
Software de mantenimiento (SAP PM, Fracttal, Maximo o similares).
Si cuentas con experiencia liderando equipos de mantenimiento en infraestructura hospitalaria crítica y buscas integrarte a un proyecto de alto impacto en el sector salud, te invitamos a postular.
- Ubicación
- Santiago
Acerca de HR Profile
"Gestionar y desarrollar equipos es una tarea necesariamente estratégica. Hoy las demandas de nuestros clientes, las nuevas condiciones laborales y el cambio de prioridades que motivan a las personas para optar por una u otra compañía, hacen que atraer y retener talentos sea un desafío intenso, complejo y a veces adverso, pero podemos sortearlo, con la metodología, herramientas y equipo correcto"
Claudia Hurtado Yurac.
CEO & Founder