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Estamos buscando un/a Abogado/a Asesor(a) Gremial para una importante asociación gremial del sector salud, con presencia nacional y un fuerte rol institucional. Esta posición es clave para asegurar la correcta gobernanza jurídica de la organización, apoyando a la Mesa Directiva y a la Gerencia en la toma de decisiones estratégicas, el cumplimiento normativo y el fortalecimiento del marco estatutario del gremio.

Tu misión será actuar como referente legal de la institución, asesorando en materias estatutarias, normativas y regulatorias, resguardando que la gestión del gremio se realice conforme a la legislación vigente y a sus propios reglamentos. Tendrás un rol activo en el acompañamiento legal de la alta dirección, en la proyección institucional y en la correcta operación jurídica de la organización a nivel nacional.

Principales responsabilidades:

• Asesorar jurídicamente a la Mesa Directiva Nacional y a la Gerencia en materias gremiales, institucionales y de gobernanza.

• Interpretar, aplicar y velar por el cumplimiento de los estatutos, reglamentos internos e instructivos de la asociación.

• Proponer lineamientos y criterios legales para el correcto funcionamiento jurídico del gremio.

• Asesorar en el desarrollo, modificación y actualización de estatutos, reglamentos y normativas internas.

• Brindar apoyo legal en materias relacionadas con la normativa del sector salud, incluyendo leyes vigentes, proyectos de ley y regulaciones que afecten directa o indirectamente al gremio.

• Asesorar en materias de legislación laboral que impacten el ejercicio profesional de los asociados.

• Asistir presencialmente a reuniones de Mesa Directiva, Asambleas, Convenciones Nacionales, Tribunales de Ética y otras instancias institucionales, entregando soporte jurídico especializado.

• Elaborar actas, minutas legales, oficios, cartas y documentos jurídicos derivados de reuniones y procesos estatutarios.

• Acompañar procesos eleccionarios de dirigentes gremiales, velando por el cumplimiento de estatutos y reglamentos.

• Atender y resolver consultas jurídicas de directivos, colegiados, consejos regionales y organismos internos.

• Representar o acompañar a la institución en reuniones con autoridades, organismos públicos y terceros relevantes.

• Supervisar y coordinar asesorías legales externas cuando corresponda.

Requisitos excluyentes:

• Título de Abogado/a.

• Al menos 2 años de experiencia en funciones jurídicas institucionales, gremiales, corporativas o afines.

• Conocimientos sólidos en derecho gremial, institucional y normativa aplicable a asociaciones.

• Capacidad de asesoría estratégica, criterio jurídico y manejo confidencial de la información.

• Disponibilidad para participar presencialmente en reuniones y actividades institucionales.

Deseable:

• Experiencia o conocimiento en legislación del sector salud.

• Experiencia trabajando con mesas directivas, organismos colegiados o instituciones sin fines de lucro.

• Conocimientos en procesos eleccionarios gremiales y funcionamiento de tribunales de ética.

• Manejo de herramientas Office y Google Workspace.

Condiciones del rol:

• Jornada completa, cargo de confianza (Art. 22).

• Rol estratégico con interacción directa con la alta dirección y órganos de gobierno.

• Alta exposición institucional y alto nivel de responsabilidad jurídica.

• Entorno profesional, colaborativo y orientado al fortalecimiento del sector salud.

¿Te motiva un rol donde tu aporte legal impacta directamente en la gobernanza y proyección de una institución clave del sector salud?
Postula y sé parte de una organización con propósito, incidencia y relevancia nacional.